Researcher

Wir sind eine erfolgreich im Executive Search tätige Unternehmens- u. Personalberatung und besetzen für unsere Kunden obere Schlüsselpositionen mit Fach- und Führungskräften. Zu unseren Kunden zählen namhafte groß- und mittelständig geprägte Unternehmen aus Handel und Industrie, sowie PE-Gesellschaften, Banken, Insolvenzanwälte und Behörden in Deutschland, Österreich und in der Schweiz. Auftraggeber und Kandidaten schätzen unser langjähriges Know-How und unsere effiziente, immer auf das Ziel gerichtete Arbeitsweise. Im Zuge unserer stetig wachsenden Aufgaben und zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unser Büro in Rheda-Wiedenbrück Sie (m/w/d) als
Researcher
Engagierter Allrounder in einer Unternehmens- u. Personalberatung


Ihre Aufgaben:
Sie unterstützen unsere Berater in allen Phasen der laufenden Projekte. Sie identifizieren Zielfirmen und Ansprechpartner. Sie sind ver-antwortlich für die telefonische Erstansprache und die Vorqualifizierung potenzieller Kandidaten. Sie koordinieren und dokumentieren selbständig alle anfallenden Arbeiten bis hin zur Terminvereinbarung zwischen Kandidat und Berater. Daneben sind Sie für alle operativen Tätigkeiten verantwortlich, die mit der Betreuung der Projekte zusammenhängen. Hierzu gehören z.B. die Pflege von internen Kandidaten- u. Mandanten-Datenbanken, die Vorbereitung von Kandidatenpräsentationen beim Auftraggeber und die vollständige Entlastung unserer Berater im administrativen und organisatorischen Bereich. Weiterhin unterstützen Sie uns aktiv in der Neukundengewinnung

Ihr Profil:
Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Vertrieb oder Marketing  oder eine vergleichbare Ausbildung. Idealerweise blicken Sie schon auf mehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche zurück, haben schon als Researcher erfolgreich gearbeitet und damit hinreichend Erfahrung im Umgang mit den klassischen Search-Instrumenten (Internet, Social-Media, externe/ interne Datenbanken).
Sie verfügen über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Sie sind absolut kunden- u. serviceorientiert und besitzen ein ausge-prägtes Einfühlungsvermögen. Ihr Auftritt am Telefon ist absolut kompetent und gewinnend. Sie beherrschen die gängigen Office-Anwendungen aus dem eff-eff  und bewegen sich absolut sicher im Internet.
Sie sind in besonderer Weise organisationstalentiert und auch in engen Zeitfenstern sehr gut belastbar. Sie haben Biss und sind nicht so leicht unterzukriegen. Und wenn’s mal brennt, sind Sie bereit, auch mal unter höherem Zeiteinsatz mit uns zu arbeiten.

Unser Angebot:
Wenn Sie sich in diesem Anforderungsprofil wieder erkennen, sollten wir miteinander reden. Es erwartet Sie ein professionelles und erfahrenes Team, ein exzellentes Betriebsklima und entsprechende Handlungs- u. Gestaltungsspielräume. Die Position ist als Teilzeit-stelle angelegt, die aber flexibel geregelt werden kann. Auch wenn Sie nicht aus der Branche kommen, nach einer Arbeits- oder Schaf-fenspause nun wieder „einsteigen“ wollen oder den Quereinstieg suchen, sind Sie herzlich willkommen. Selbstverständlich gilt unser Angebot auch für „50+-Bewerber“. Hauptsache, wir passen gut zusammen.

Interesse?
Wenn Sie diese spannende und abwechslungsreiche Herausforderung reizt, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrer Verfügbarkeit, die Sie bitte ausschließlich per E-mail an uns richten: (office@donath-partner.de).
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