Was Sie von uns erwarten können
Was einen guten Personalberater ausmacht.
- Ein guter Personalberater wird für Ihr Unternehmen eine individuelle und maßgeschneiderte Vorgehensweise in der Akquisition Ihres Wunschkandidaten entwickeln.
- Er übernimmt das komplette Suchprojekt von der Marktanalyse über die Durchführung strukturierter Vorabinterviews bis zur persönlichen Präsentation der Endauswahl qualifizierter Kandidaten.
- Er erstellt nach dem Briefing ein ausführliches Dossier über die zu besetzende Position und Ihr Unternehmen und stellt dies nach vorheriger Authorisierung durch Sie ausgewählten Kandidaten zur Verfügung.
- Er ist kein "Beschaffer" sondern Ratgeber und unterstützt Sie in allen Angelegenheiten bis zur Vertragsunterzeichnung und selbstverständlich auch darüber hinaus.
- Er wirkt persönlich bei der Suche und Auswahl von Führungskräften und Spezialisten mit und informiert sie regelmäßig über den Verlauf des Projekts.
- Er verfügt über die Kompetenz und Fähigkeit, komplexe HR-Themen in einem unternehmerischen Gesamtkontext zu verstehen und gemeinsam mit dem Mandanten zu lösen.
- Er ist kurzfristig ansprechbar und verfügbar und agiert absolut kundenorientiert.
- Er orientiert sich strikt an Ihre Vorgaben und nicht an seinen Vorlieben.
- Er handelt in der Auswahl qualifizierter Kandidaten nach dem Leitprinzip: "Simply The Best".
- Er bringt auch besonders "anspruchsvolle" und schwierige Projekte zum erfolgreichen Abschluss und gibt dafür eine Garantie!
- Er betreut auf Wunsch die Integration des Kandidaten ("Onboarding") und - sollte mal was "nicht so rund laufen" - steht er zu seinem Leistungsversprechen!
Herzlich Willkommen bei der DONATH & PARTNER Personalberatung